Nyhet

Frukostföreläsning med:

Sofia Falk

Välkommen på en frukostföreläsning om Mångfaldsparadoxen den 10 september klockan 08.30-9:45 på Restaurang DoMa

Välkommen på en frukostföreläsning om Mångfaldsparadoxen den 10 september klockan 08.30-9:45 på Restaurang DoMa

 Mångfald är bra och nödvändigt – men inte till någon större nytta för en verksamhet om den inte inkluderas
Många företag tror att den synliga mångfalden är en garant för en mångfald av perspektiv som ska leda till en bättre arbetsplatskultur och bättre affärer. Så är det inte alltid. Kön, hudfärg eller ålder säger inget om vad en persons personlighet, värderingar, vad hen är bra på, hur hen arbetar i grupp, fattar beslut, analyserar information eller interagerar med kunder. Om vi inte skapar en inkluderande kultur och ett inkluderande ledarskap där folk görs delaktiga och kan påverka verksamheten, då har vi ingen nytta av mångfalden.

Sofia Falk, som har skrivit boken Mångfaldsparadoxen – en handbok för inkludering, kommer och berättar om sina erfarenheter och hur man som företag kan öka sin lönsamhet genom att inkludera mångfald i det dagliga arbetet.

Sofia som har en bakgrund från underrättelsetjänsten har under 15 år hjälpt över hundra globala bolag i alla möjliga branscher på fyra kontinenter att förändra sin kultur och sätt att jobba för att bättre inkludera och respektera den mångfald de har eller behöver för att lyckas med sin affär.

Föreläsningen börjar klockan 08:30 på Restaurang DoMa som drivs av kockprofilen och programledaren Tea Malmegård och Viktor Lejon.

Varmt välkommen hälsar Årets Kock!
Skicka din intresseanmälan till vanja.vilbern@aretskock.se

Adress: Restaurang DoMa på Nybrogatan 48, Stockholm.